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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:70
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  • 主要工作职责: 1.负责公司各类合同的档案管理; 2.负责公司及各门店的证件办理工作; 3.人事制度的草拟、公布、执行及解释。 4.负责做好公司重要会议的组织、会务工作; 5.协助分管领导做好与各外事职能部门协调工作; 6.负责各门店房屋租赁合同的签订及租金的 更详细...
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